Recursos Humanos

Alejando Mutis

San Martín y Remedios de Escalada

0261- 4941617

A Definir

  • Planificar el desarrollo del área.
  • Coordinar, desarrollar e implementar políticas institucionales.
  • Proyectar y fomentar el desarrollo del recurso humano y coordinar la gestión del capital humano.
  • Organizar y promover la capacitación institucional mediante un plan anual.
  • Mejorar y optimizar la administración del personal, acorde a la legislación vigente.
  • Llevar adelante procesos administrativos que mejoren el rendimiento institucional.
  • Diseñar políticas de gestión de seguridad e higiene.
  • Diseñar e implementar políticas de comunicación institucional.
  • Implementar y mejorar los procedimientos administrativos en el municipio.
  • Llevar adelante las relaciones institucionales, convenios, acuerdos con organismos, entre otros.
  • Controlar el registro y archivo de legajos del personal.
  • Intervenir en la contratación de empresas aseguradoras de riesgos de trabajo.
  • Realizar las denuncias a la aseguradora de riesgo de trabajo de los accidentes de trabajo que sufra el personal municipal, supervisar su atención primaria y supervisar el procedimiento.